有給消化に強い退職代行おすすめ11社比較表【2026年5月最新】
有給消化サポート付きの退職代行サービスを比較。会社が有給を認めない場合の交渉可否、労働組合型・弁護士型の選び方を整理します。 料金・対応範囲・保証・支払い方法を比較表で横並び確認できます。
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比較表
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| サービス | 料金 | 即日 対応 | 労働 組合 | 弁護士 対応 | 返金 保証 | 後払い | LINE 対応 | スコア |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ¥27,000 | ○ | ○ | — | ○ | ○ | ○ | 67 /100 | |
| ¥24,000 | ○ | ○ | — | ○ | ○ | ○ | 59 /100 | |
| ¥55,000 | ○ | — | ○ | — | — | ○ | 54 /100 | |
| ¥25,000 | ○ | — | — | ○ | — | ○ | 53 /100 | |
| ¥27,000 | ○ | — | — | ○ | — | ○ | 53 /100 | |
| ¥24,000 | ○ | ○ | — | ○ | — | ○ | 52 /100 | |
| ¥27,000 | ○ | — | — | ○ | ○ | ○ | 47 /100 | |
| ¥43,800 | ○ | — | ○ | ○ | — | — | 46 /100 | |
| ¥24,800 | ○ | ○ | — | — | — | ○ | 44 /100 | |
| ¥55,000 | ○ | — | ○ | — | — | ○ | 42 /100 | |
| 11 | ¥22,000 | ○ | ○ | — | ○ | ○ | ○ | 71 /100 |
比較前に確認したいポイント
有給消化の交渉ができる運営形態か
退職日をどう調整するか
次の入社日と有給期間が重ならないか